Am 17. März 2017 führten wir das Zeitspiel durch. Dabei näherten wir uns verschiedenen betriebskonzeptrelevanten Fragen auf spielerische Weise: Wieviel Zeit sind wir bereit, für Mitarbeit in einer zukünftigen NeNa einzusetzen? Wieviel Zeit brauchen wir für uns selbst und für die Lohnarbeit? In welcher Lebensphase können wir am meisten und am wenigsten Zeit einsetzen?